委员建议规制外包“同工不同酬” 呼吁规范用工乱象

委员建议规制外包“同工不同酬” 呼吁规范用工乱象！全国政协委员卢跃富指出，当前存在同一岗位工作量相同但薪酬待遇不同的现象。这种现象主要出现在外包用工方式中，虽然名义上是派遣工，但实际上他们的权益保障与正式员工有很大差异。派遣工通常与派遣公司签订合同，因此还能获得一些基本权益保障。然而，外包工则几乎没有福利保障，工资差异也很大。卢跃富呼吁国家尽快出台相关规则，规范这一问题。